Нужно быстро и недорого найти кадры для своего бизнеса?

На сегодняшний день в сети Интернет существует множество сайтов для поиска работы и публикации вакансий. Одними из самых популярных в Российской Федерации являются hh.ru, avito, superjob.ru, rabota.ru и zarplata.ru. Сейчас для набора сотрудников довольно-таки просто опубликовать объявление и ждать откликов, но у любого портала имеются собственные отличительные характеристики, цены и условия, знать которые лучше до начала взаимодействия.

На популярном сайте «Кадры для бизнеса» возможно не только ознакомиться с особенностями каждого сайта для выбора работников, но и опубликовать свою вакансию бесплатно, со скидкой или по акции. Помимо всего прочего, тут представлен ценный соискателям и работодателям информационный контент, материалы которого часто пополняются и обновляются. В том случае, если вас интересует сервис суперджоб - то на данном сайте Вам будет предложено именно то, что требуется!

Уникальные особенности сайта

Данный ресурс будет полезен тем, кто осуществляет набор специалистов, и тем, кто находится в выборе наиболее оптимальной работы. Более того, на портале представлен такой информационный контент, как:

• Рекомендации работодателям.
• Рекомендации соискателям.
• Стандарты в сфере занятости и труда.

Над наполнением сайта трудится целая команда профессионалов, которые следят за публикацией только актуальной информации, отвечающей всем правилам и действующему законодательству. Информационное покрытие составляет 97% территорий Российской Федерации, что подтверждает высокую вероятность приема на работу сотрудника, соответствующего критериям в самые короткие сроки через предложенные площадки.

Достоинства сайта

Самое главное достоинство этого портала кроется в том, что у работодателя имеется возможность подобрать самые подходящие порталы для размещения его вакансии. Надо обратить внимание на ряд сервисов, воспользоваться которым может каждый, кто зайдет на портал:

• Самый полный и точный производственный календарь, учитывающий дни карантина по предписаниям регионов.
• Анализ заработной платы дает возможность узнать конкурентоспособность вашей вакансии наряду с похожими в регионе. Нужно указать вакансию и заработную плату, и платформа автоматически получит данные со всех кадровых сайтов России и представит сводный отчет.
• Очень важный сервис – проверка текста вакансии на соответствие закона о дискриминации в 2022 году.
• С помощью виртуального калькулятора можно узнать размер страховых взносов.

Помимо всего прочего, на сайте доступны сервисы для расчета НДС и НДФЛ: посетителю потребуется просто ввести соответствующие сведения в форму и ожидать результата!